本年度报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和黑龙江省政府政务公开有关规定，在总结本单位政府信息公开和办事公开工作基础上编制形成。

本年度报告共分三个部分：概述；2011年政府信息公开情况及依申请公开情况；存在的主要问题和下步打算。本年度报告统计日期自2011年1月1日起至2011年12月31日止。

一、概述

一年来，行署发改委的政府信息公开工作在地区政务公开办的正确领导下，认真贯彻落实《条例》和《2011年全区政务公开工作要点》，不断拓展公开内容，丰富公开载体，创新体制机制，取得了较好的工作实效。

（一）加强组织领导，落实工作责任。为做好政务信息公开，强化了领导责任，充实了工作力量，从组织上保障此项工作顺利推进。委领导高度重视，成立了以委主任王树兴同志为组长政务公开工作领导小组，确立了由一把手负总责、分管领导具体抓、专门机构承办其他部门配合的组织推进体系，全面落实责任，做到责有所负。确定专人负责，及时更新和上传（上报）政务公开信息，做到了日常工作有人抓，长期工作有人管，确保了工作顺利推进。在去年的基础上，增加了政务公开领导小组办公室工作人员。

（二）加大信息宣传，营造舆论氛围。为扩大政府信息公开工作的影响，使社会公众进一步关注和参与政府信息公开工作，2011年，我委充分利用电视、广播、报刊多种方式、多种途径，广泛宣传政务工作业绩，编制印发了《大兴安岭地区行署发改委政务公开手册》300册，向社会和项目建设单位公开本委机构设置、办公地址、联系电话、职权事项、工作流程、项目审批要件等信息。

（三）严格工作制度，规范公开行为。为保障工作质量，杜绝人为因素造成的影响，从制度上确保公开行为合法合理。一是建立健全政府信息公开制度。完善信息公开各项制度、操作流程和工作标准，确保政府信息公开运行规范；根据公开类别建立了对应的制度和标准，保障了信息质量；信息的起草、审核、发布等各有专人负责，从公开程序上杜绝政府信息公开泄密、因公开不当引发社会稳定等问题。二是加大信息公开监督力度。将政务信息公开纳入相关科室、各村（社区）的年度考核；建立定期检查考核制度，街道定期和不定期组织相关工作人员检查政务信息公开情况，发现问题及时纠正并问责。

二、2011年政府信息公开情况及依申请公开情况

认真贯彻落实《条例》和《黑龙江省政府信息公开有关制度》，及时更新政府信息公开目录内容。在本年度中，严格按照信息公开相关要求，高质量地公开信息，信息公开任务圆满完成。及时上报公开本部门工作职责及机构设置情况、大兴安岭地区“十二五”规划信息在政务公开办网站上公布。编制印发了《大兴安岭地区行署发改委政务公开手册》，向社会和项目建设单位公开本委机构设置、办公地址、联系电话、职权事项、工作流程、项目审批要件等信息。

一年来没有收到任何依申请公开的政府信息的申请，同时也没有公开任何涉密信息。未发生针对本部门有关政府信息公开事务提起的行政复议案和投诉案。2011年政府信息主动公开和依申请公开的所有事项均无收费。

三、工作中存在的主要问题和下步打算

虽然我们在推进政府信息公开方面做了大量的工作，取得了一些成绩,但也存在许多的问题和不足，一是公开意识及内容需要进一步深化。有些科室对政府信息公开工作重视不够，主动公开的政府信息与公众的需求还存在一些距离，需要进一步加强; 政务公开工作人员业务技能有待提高。由于政务公开工作需要全局各部门人员参与，工作人员业务能力需要进一步提高，培训工作需要进一步加强。

针对以上问题，我们准备采取如下解决办法：一是以全省发改系统信息化建设为契机，抓好本部门门户网站建设这一重要载体，全面推进政府信息公开、办事公开和便民服务的平台建设，同时，推动政府信息公开工作向基层延伸，完善地区、县（区）发改系统两级政府信息公开和政务服务体系。二是进一步落实信息公开工作各项规章制度，对信息公开工作进行更严格规范的管理，强化监督考核，加大督办力度。三是加大对政务公开工作人员的培训，提高业务水平，规范政务信息公开运作，严格执行政府信息公布保密审核制度，确保公开的信息不泄密，泄密的信息不公开。